Intern Begeleider

FTE: 0,8 – 1,0

Wij zijn voor Montessori Basisschool de Arcade zo spoedig mogelijk op zoek naar:
Een enthousiaste en deskundige intern begeleider voor 0,8 – 1,0 fte.

Werkzaamheden
Wij zijn voor De  Arcade op zoek naar een intern begeleider die, in samenwerking met de directeur en de adjunct-directeur, het handelingsgericht werken binnen deze montessorischool verder vorm wil geven en daarbij het didactisch handelen van de leerkrachten mee helpt vergroten. Er ligt een verbeterplan voor dit en komend schooljaar.

Kennis en vaardigheden 
De kandidaat heeft ervaring als intern begeleider of aantoonbare competenties op dit vakgebied en is gewend te werken vanuit transparantie en vertrouwen. 

De nieuwe intern begeleider:

• heeft een leergang intern begeleider (of vergelijkbare studie) succesvol afgerond;
• heeft kennis van en inzicht in opbrengstgerichte processen en neemt daarbij verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van het onderwijs; 
• gaat met plezier de samenwerking aan met de directeur, adjunct en het team;
• heeft kennis van/affiniteit met montessorionderwijs of ruime ervaring binnen vernieuwingsonderwijs;
• ziet het verbeteren van het montessorionderwijs als een mooie uitdaging en loopt niet weg voor het stellen en nakomen van concrete verbeterdoelen.
• De Arcade werkt volgens de aanpak van Stichting leerKRACHT.

Aantoonbare ervaring met het inrichten en monitoren van de kwaliteitszorg op een school is een pré. 

Wij bieden:

• een prettige samenwerking met een enthousiast en betrokken team;
• samenwerking en professionalisering met collega-intern begeleiders binnen Monton.
• faciliteiten qua scholing en/of begeleiding.

Ben jij onze nieuwe Intern Begeleider?
Dan ontvangen wij graag je motivatie en je curriculum vitae, per mail op personeel@monton.nl. Wil je eerst nog wat meer informatie dan kan je contact opnemen met Angèle van der Star, directeur, op telefoonnummer 030-6705244.

Over deze werkgever
Op de 11 scholen van Stichting Monton wordt eigentijds en ontwikkelingsgericht Montessori onderwijs gegeven. De scholen kenmerken zich door een autonoom schoolconcept met regiofunctie. De stichting zorgt voor een heldere missie en visie, structureel personeelsbeleid op alle scholen en gezamenlijke uitgangspunten als het gaat om onderwijskwaliteit, kwaliteitszorg, opleiden, begeleiden of bedrijfsvoering. Leerkrachten en directeuren binnen Monton krijgen de ruimte zichzelf te ontwikkelen en ontplooien, binnen de uitgangspunten van de stichting. Verdeeld over midden-west Nederland zijn de 11 Montessorischolen van de stichting actief. Maandelijks zoeken directieleden elkaar op om gezamenlijk op koers te blijven. Ook intern begeleiders zoeken elkaar regelmatig op om van en met elkaar te leren.